Этический кодекс Энби

Общие положения
Принципы деятельности Фонда
Привлечение и расходование средств
Конфликт интересов и политика в отношении подарков
Взаимодействие с фармацевтическими компаниями и их дистрибьюторами
Взаимодействие с лечебными учреждениями и их сотрудниками
Взаимодействие с органами государственной власти
Взаимодействие с другими некоммерческими организациями
Взаимодействие с добровольцами
Поведение сотрудников Фонда

1. Общие положения

1.1. Настоящий Этический кодекс регулирует отношения Благотворительного фонда помощи людям с диагнозом «нейробластома» и членам их семей «Энби» («Фонд», «Энби») с третьими лицами с целью создания правил работы, позволяющих достичь оптимальных результатов деятельности, направленной на защиту прав людей с диагнозом «нейробластома» и членов их семей.

1.2. Фонд осуществляет свою деятельность в соответствии с Конституцией Российской Федерации, Гражданским кодексом Российской Федерации, Федеральным законом «О некоммерческих организациях», Федеральным законом «О благотворительной деятельности и добровольчестве (волонтерстве)», иными законами и нормативными правовыми актами Российской Федерации и Уставом.

1.3. Устав и другие документы, регулирующие работу Фонда, размещены на сайте Энби www.neuroblastoma.help (далее – «сайт Энби») в разделе «О нас», подраздел «Документы».

1.4. Органами управления Фондом являются:

1.4.1. Совет Фонда – высший коллегиальный орган управления Фонда. Основной функцией Совета является обеспечение соблюдения Фондом целей, в интересах которых Фонд создан. Совет состоит из не менее 2 (двух) и не более 5 (пяти) членов – физических лиц. Срок полномочий членов Совета составляет 5 (пять) лет. Член Совета может быть избран на новый срок неограниченное количество раз. Члены Совета исполняют свои обязанности в качестве добровольцев. Фонд не вправе осуществлять выплату вознаграждений членам Совета за исполнение возложенных на них обязанностей, за исключением компенсации расходов, непосредственно связанных с участием в работе Совета. Заседания Совета проводятся не реже одного раза в год.

1.4.2. Директор Фонда – единоличный исполнительный орган Фонда. Директор осуществляет текущее руководство деятельностью Фонда. Директор избирается Советом сроком на 1 (один) год. В своей деятельности Директор подотчетен Совету и организует выполнение решений Совета.

1.4.3. Попечительский совет Фонда – надзорный орган Фонда. Попечительский совет осуществляет надзор за деятельностью Фонда, принятием другими органами Фонда решений и обеспечением их исполнения, использованием средств Фонда и соблюдением Фондом Действующего законодательства. Попечительский совет избирается Советом в количестве не менее 3 (трех) членов сроком на 5 (пять) лет. Членами Попечительского совета не могут быть избраны лица, являющиеся членами Совета Фонда. Заседания Попечительского совета созываются по мере необходимости, но не реже одного раза в год. Попечительский совет осуществляет свою деятельность на общественных началах. Фонд не вправе выплачивать вознаграждение членам Попечительского совета за выполнение возложенных на них обязанностей, за исключением компенсации расходов, непосредственно связанных с участием в работе Попечительского совета.

1.4.4. Ревизор Фонда – контрольно-ревизионный орган Фонда. Ревизор осуществляет контроль за финансово-хозяйственной деятельностью Фонда. Ревизор избирается Советом сроком на 5 (пять) лет. Члены Совета, Директор и члены Попечительского совета не могут быть избраны Ревизором.

1.5. Органы Фонда действуют в пределах своей компетенции в соответствии с Уставом Фонда.

1.6. Данные о персональном составе органов управления Фондом публикуются на сайте Энби в разделе «Наша команда».

1.7. Фонд предпринимает все усилия относительно защиты персональных данных всех категорий лиц, с которыми взаимодействует Фонд, в соответствии с законодательством Российской Федерации и внутренними нормативными документами. Политика Фонда в отношении обработки и защиты персональных данных публикуется на сайте Фонда в разделе «О нас», подразделе «Документы».

1.8. Этический кодекс Энби представляет свод принципов и правил, которыми руководствуются все сотрудники Фонда независимо от занимаемой должности.

2. Принципы деятельности Фонда

2.1. Пациентоориентированность. Деятельность Фонда, направленная на реализацию прав людей с диагнозом «нейробластома» и членов их семей и защиту этих прав, имеет приоритет перед прочей деятельностью.

2.2. Соблюдение законности. Фонд осуществляет деятельность в соответствии с законодательством Российской Федерации.

2.3. Некоммерческий характер деятельности. Извлечение прибыли не является основной целью деятельности Фонда. Фонд действуют в целях, закрепленных в главе 2 Устава Фонда. Фонд вправе осуществлять приносящую доход деятельность постольку, поскольку это служит достижению целей, предусмотренных Уставом Фонда.

2.4. Работа на пользу общества. Фонд осуществляет свою деятельность в интересах людей с диагнозом «нейробластома» и членов их семей. Интересы сотрудников и волонтеров Фонда имеют не меньший приоритет, чем интересы общества.

2.5. Бережное отношение к благотворителям и благополучателям. Фонд прилагает все усилия, чтобы рассказывать о направлениях работы, не используя манипулятивные практики (фотографии и/или видео плачущих детей, болезненных медицинских манипуляций и т. п.). Фонд уважает право семей благополучателей на неприкосновенность частной жизни и публикует только ту информацию, разрешение на использование которой получено в полном соответствии с законодательством Российской Федерации. Ответственно относится к персональным данным и конфиденциальной информации.

2.6. Безвозмездность оказываемой помощи. Фонд может устанавливать ограничения и критерии относительно объемов и качества оказываемой благополучателям помощи, но никогда не ставит условием ее получения помощь самому Фонду в любой форме.

2.7. Неподкупность и противодействие коррупции. Фонд не приемлет никакие формы коррупции. Фонд ожидает такого же поведения от всех лиц, с которыми взаимодействует.

2.8. Финансовая эффективность. Фонд стремится к минимизации административных расходов по отношению к расходам на проектную деятельность. Расходование средств осуществляется Фондом в соответствии со Сметой (Бюджетом) Благотворительной программы, которая ежегодно публикуется на сайте Фонда в разделе «О нас», подразделе «Документы».

2.9. Независимость. Фонд формирует свою позицию и принимает решения в полной независимости от лиц, не связанных с организацией, в том числе благотворителей, других некоммерческих организаций (включая политические партии), частных компаний (включая фармкомпании), органов государственной власти, отдельных чиновников и прочих частных лиц. Исключение составляют непосредственно связанные с организацией лица, а именно: руководители, сотрудники Фонда и члены органов управления Фондом. Энби стремится использовать средства из разных источников и не принимает финансирование, которое может помешать Фонду принимать решения самостоятельно. Уставная деятельность Фонда не может подменяться иной деятельностью, включая непосредственную деятельность по продвижению конкретных медицинских товаров, работ или услуг.

2.10. Прозрачность и подотчетность. Помимо информации, обязательной к предоставлению и раскрытию, Фонд добровольно берет на себя обязательство раскрывать информацию об организации и ее деятельности на сайте Фонда в тех случаях, когда отсутствуют правовые основания этого не делать. Фонд публикует на своем сайте в разделе «Отчеты» отчеты о поступления и тратах – на ежемесячной основе, о деятельности за год – на ежегодной основе. В случае отсутствия необходимости проведения обязательного аудита Фонд стремится к прохождению инициативного (добровольного) аудита финансово-хозяйственной деятельности, исходя из финансовой возможности его проведения и решения Совета Фонда. Отчеты о проведении аудита публикуются на сайте Фонда в разделе «Отчеты» и предоставляются в регулирующие органы в соответствии с установленными законодательством процедурами.

2.11. Противодействие дискриминации. Отношение Фонда к людям не зависит от их цвета кожи, пола, языка, религии, политических или иных убеждений, национального или социального происхождения, имущественного, сословного или иного положения. Это распространяется не только на сотрудников и членов организации (кандидатов и действующих), но и всех, с кем Фонд взаимодействует. В то же время в соответствии с Уставом Фонд вправе осуществлять деятельность только на территории Российской Федерации в отношении граждан Российской Федерации. Фонд стремится оказывать помощь гражданам любых других государств, если это не противоречит законодательству Российской Федерации и Уставу Фонда.

2.12. Неучастие в политической деятельности. Фонд не занимается политической деятельностью, не поддерживает политические партии и движения, не участвует в изменении или сохранении существующих политических отношений, не участвует в борьбе за государственную власть никаким иным образом.

2.13. Открытость к сотрудничеству. Фонд открыт к сотрудничеству со всеми организациями и частными лицами, цели которых не вступают в противоречие с миссией, целями, ценностями и внутренними документами Фонда.

2.14. Бережное отношение к окружающей среде. Фонд соблюдает законодательство в области защиты окружающей среды, стремится к использованию перерабатываемых материалов, снижению и прекращению использования компонентов, наносящих вред окружающей среде.

2.15. Социальная ответственность. Фонд не использует принудительный (рабский) труд, добровольный труд заключенных и детский труд.

3. Привлечение и расходование средств

3.1. Для достижения своих уставных целей Фонд реализует Благотворительную программу. Фонд разрабатывает и публикует на сайте в разделе «О нас», подразделе «Документы» Положение о благотворительной программе Благотворительного фонда помощи людям с диагнозом «нейробластома» и членам их семей «Энби», которое описывает цели, этапы, мероприятия, участников, смету и планируемые результаты реализации Благотворительной программы.

3.2. Источниками финансирования Благотворительной программы Фонда могут быть:

3.2.1. денежные пожертвования благотворителей – физических и/или юридических лиц;

3.2.2. пожертвования в натуральной форме благотворителей – физический и/или юридических лиц;

3.2.3. грантовые средства;

3.2.4. государственные субсидии;

3.2.5. спонсорские взносы юридических лиц;

3.2.6. иные средства от приносящей доход деятельности.

3.3. Фонд привлекает пожертвования на реализацию Благотворительной программы в соответствии с Публичной офертой Фонда, которая публикуется на сайте Фонда в разделе «О нас», подразделе «Документы».

3.4. Денежное пожертвование может быть осуществлено одним из следующих способов:

3.4.1. путем перечисления денежных средств на реквизиты Фонда способами, указанными в Публичной оферте Фонда и на сайте Фонда в разделе «О нас», подразделе «Как помочь»;

3.4.2. путем перечисления денежных средств посредством SMS-сообщения на номер, указанный на сайте Фонда;

3.4.3. путем помещения денежных средств в ящики для сбора пожертвований, перечень мест размещения которых указан на сайте Фонда.

3.5. Фонд не собирает пожертвования на банковские карты физических лиц.

3.6. По выбору благотворителя пожертвование может осуществляться:

3.6.1. на основании составленного в виде единого документа письменного договора о пожертвовании, заключенного между благотворителем и Фондом;

3.6.2. без составления договора в виде единого документа между благотворителем и Фондом, путем акцепта Благотворителем Оферты любым способом, указанным в Оферте.

3.7. В обоих случаях, указанных в пп. 3.6.1 и 3.6.2, на основании действующего законодательства, письменная форма договора пожертвования считается соблюденной.

3.8. Благотворитель вправе уточнить назначение (цель) своего пожертвования. Перечень актуальных проектов Фонда публикуется на сайте фонда в разделе «Наши проекты». Если при осуществлении пожертвования благотворитель не указывает конкретный проект, то назначением пожертвования считается реализация Благотворительной программы Фонда.

3.9. Фонд не проводит адресные сборы на лечение конкретных людей.

3.10. Отчет о поступлениях средств Фонд публикует на своем сайте в разделе «Отчеты». В отчете Фонд раскрывает следующие данные благотворителей:

3.10.1. физических лиц: первая буква фамилии (остальные буквы заменяются знаками «*») и инициалы (при указании благотворителем этих данных);

3.10.2. юридических лиц: полное или сокращенное наименование.

3.11. В отчетах Фонд публикует информацию о всех поступлениях без исключения.

3.12. Фонд расходует пожертвования, поступившие на реализацию Благотворительной программы, в соответствии со сметой (бюджетом), которая публикуется на сайте Фонда в разделе «О нас», подраздел «Документы», «Благотворительная программа».

3.13. Благотворители вправе получать информацию о расходовании пожертвований на реализацию Благотворительной программы в виде отчетов Фонда, размещаемых на сайте Фонда в разделе «Отчеты»:

3.13.1. перечень всех трат Фонда (по банковской выписке) – ежемесячно;

3.13.2. перечень трат Фонда в разрезе по проектам – ежегодно.

3.14. Благотворитель вправе запросить отчет о направлении использования своего пожертвования путем отправки письма в свободной форме на электронный адрес info@neuroblastoma.help.

3.15. Фонд оставляет за собой право отказаться от пожертвования, если:

3.15.1. цели финансирования противоречат уставным целям и миссии Фонда;

3.15.2. финансирование может помешать Фонду самостоятельно принимать решения;

3.15.3. финансирование несет репутационные риски для Фонда;

3.15.4. источником финансирования является табачная компания и/или алкогольная компания и/или компания организатор азартных игр и/или политические партии и/или националистические организации и/или запрещенные на территории РФ организации и/или ангажированные перечисленными организациями НКО и/или иные по решению Совета Фонда.

4. Конфликт интересов и политика в отношении подарков

4.1. Политика Фонда в отношении конфликта интересов членов органов управления Фондом регулируется главой 9 Устава Фонда и данным Этическим кодексом.

4.2. Сотрудники Фонда принимают меры по недопущению возникновения конфликта интересов и урегулированию возникших случаев конфликта интересов, стараются не допускать при исполнении трудовых обязанностей личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов, уведомляют своего непосредственного руководителя о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения, как только станет об этом известно.

4.3. Представители Фонда (включая членов органов управления Фондом и штатных сотрудников) отказываются от любых подарков, безвозмездного выполнения в их адрес работ (услуг) и иного, если есть основания полагать, что действия совершаются с целью оказания влияния на выполнение должностных обязанностей или осуществление функций, определенных Уставом Фонда.

4.4. Подарки в денежном виде не могут быть приняты ни при каких обстоятельствах.

4.5. Все подарки стоимостью от 5000 (пяти тысяч) рублей принимаются представителями Фонда при условии использования подарка в уставных целях и передачи его в собственность Фонда. Энби оставляет за собой право конвертировать стоимость подарка в денежную форму, с уплатой всех необходимых налогов, и перечислить полученные средства на уставную деятельность Фонда.

4.6. О любых случаях предложения или получения подарков, безвозмездного выполнения в их адрес работ (услуг) и иного Сотрудники обязаны сообщить Директору и Совету Фонда.

4.7. Сотрудники Фонда и члены органов управления Фондом могут принимать участие в бизнес-завтраках и/или бизнес-ланчах, организованных партнерами Фонда, если такое участие не ведет к нарушению принципов независимости и неподкупности Фонда.

4.8. Партнерами Фонда считаются любые третьи лица, юридические и физические, за исключением благополучателей Фонда, которые взаимодействуют с Фондом.

5. Взаимодействие с фармацевтическими компаниями и их дистрибьюторами

5.1. Фармацевтические компании и их дистрибьюторы («Фармацевтические компании») могут быть равноправными партнерами Фонда, но Фонд гарантирует, что не допускает влияния фармацевтических компаний на принимаемые решения.

5.2. Сотрудники и/или учредители фармацевтических компаний не могут входить в состав органов управления Фондом.

5.3. Деятельность Фонда не должна быть направлена на создание преимущества одной фармацевтической компании перед другой, если речь не идет о расширении фактической доступности медицинских товаров (работ, услуг) для пациентов, включая доступность по цене в соотношении с качеством, по приближенности к месту нахождения пациента, по срокам получения и по наличию услуг и препаратов в перечнях (стандартах) для льготных категорий граждан и стационаров.

5.4. Поддержка фармацевтической компанией Фонда может осуществляться в форме договора пожертвования и/или договора спонсорства. Фонд не вправе оказывать фармацевтическим компаниям платные услуги, непосредственно связанные с продвижением их товаров (работ, услуг). Предметом договора пожертвования также не может быть продвижение товаров (работ, услуг) фармацевтических компаний в любой форме.

5.5. Фонд не вправе позитивно и публично упоминать конкретные, в частности торговые наименования медицинских товаров (работ, услуг) (если только они не совпадают с международными непатентованными наименованиями), а также предоставлять места для размещения о них информации (рекламы).

5.6. Фонд вправе упоминать наименования медицинских товаров (работ, услуг), в том числе торговые наименования, в ходе деятельности, направленной на защиту прав пациентов и членов их семей, если есть основания полагать, что были нарушены права группы пациентов и членов их семей на качественную медицинскую помощь. Факт нарушения таких прав может быть предан широкой огласке, в том числе в СМИ.

5.7. При издании журналов, газет, интернет ресурсов и иных изданий Фонд не вправе размещать рекламу медицинских товаров (работ, услуг).

5.8. При проведении конференций, семинаров, школ и других публичных мероприятий допускается предоставление фармацевтическим компаниям информационных стендов при условии участия в вышеуказанных мероприятиях более одной фармацевтической компании. Такие информационные стенды не могут содержать информацию о конкретных медицинских товарах (работах, услугах).

5.9. При намерении провести публичное мероприятие (программу, проект и т. п.) или издать печатную продукцию (книгу, брошюру и т. п.) при поддержке фармацевтических компаний Фонд обязан направить предложение о поддержке всем фармацевтическим компаниям, которые могут быть заинтересованы в участии (имеют товар (работу или услугу), предназначенный для пациентов, интересы которых защищает Фонд).

5.10. Фонд прилагает все усилия к тому, чтобы любой проект, в котором предполагается участие фармацевтических компаний в любой форме, был поддержан как минимум двумя такими компаниями. Участие только одной фармацевтической компании в поддержке любого проекта фонда допускается, если другие компании получили предложение об участии и отклонили или проигнорировали его. Информирование о возможности участия в проекте Фонда производится по электронной почте и/или путем размещения информации на сайте Фонда.

5.11. Проект Фонда может быть поддержан только одной фармацевтической компанией и в том случае, если такая поддержка осуществляется посредством выделение гранта, в получении которого Фонд участвовал на конкурентной основе.

5.12. Фонд обязан разместить информацию о поддержке любого проекта фармацевтической компанией в ходе реализации проекта таким способом, чтобы информация об этом была доступна благополучателям и благотворителям Фонда. Если фармацевтическая компания поддерживает издание печатной продукции Фонда, то информация об этом должна быть размещена в самой печатной продукции. Если фармацевтическая компания поддерживает публичное мероприятие Фонда, то информация об этом должна быть размещена в программе мероприятия и/или на сайте Фонда в разделе о мероприятии и/или в любом другом источнике, доступном для аудитории участников мероприятия. Объем упоминания участия фармацевтической компании, а также форма поддержки согласовываются индивидуально с каждой компанией.

5.13. Любые сотрудники Фонда («Эксперты») могут быть привлечены фармацевтической компанией в качестве эксперта («Экспертная деятельность»). Экспертная деятельность, связанная с работой Фонда, может осуществляться экспертом в формах:

5.13.1. в качестве спикера на публичных мероприятиях (конференциях, круглых столах и т. п.), организованных фармацевтической компанией или третьей стороной, по приглашению фармацевтической компании;

5.13.2. в качестве члена этического комитета фармацевтической компании;

5.13.3. разработка и/или ревизия печатных изданий, памяток, протоколов, записей, концептов, руководств и т.п.;

5.13.4. консультирование по поводу продукта и/или услуги фармацевтической компании;

5.13.5. совместная с фармацевтической компанией разработка информационных материалов (например, памяток, буклетов для пациентов и т. п.).

5.14. Экспертная деятельность может осуществляться на безвозмездной или возмездной основе. Гонорар за экспертную деятельность может быть выплачен, если нет возражений со стороны эксперта. Выплата гонорара может быть осуществлена только в соответствии с заключенным между фармацевтической компанией и экспертом договором гражданско-правового характера. Размер гонорара и условия договора эксперт согласовывает с директором Фонда. Директор Фонда согласовывает размер гонорара и условия договора с Советом Фонда. Гонорар подразумевает справедливую рыночную компенсацию за вложение времени, знаний и сил эксперта.

5.15. Оплата расходов на проезд и проживание, понесенных экспертом при осуществлении экспертной деятельности, обеспечивается фармацевтической компанией в форме предварительной прямой оплаты при бронировании или компенсации расходов, понесенных и подтвержденных соответствующими документами, эксперту. Для проживания может быть забронирован номер в гостинице категорией не выше «стандарт»/»комфорт». Вид транспорта (воздушный или наземный) для проезда к месту осуществления экспертной деятельности и обратно выбирает сотрудник Фонда по согласованию с директором Фонда. Директор Фонда согласовывает свой выбор с Советом Фонда. Перелеты длительностью менее 4 часов осуществляются в классе «эконом». При перелете длительностью более 4 часов может быть забронирован класс «эконом+»/»комфорт». При перелете более 6 часов возможно приобретение билетов в класс «бизнес» по согласованию сторон.

6. Взаимодействие с лечебными учреждениями и их сотрудниками

6.1. Сотрудники и/или руководители лечебных учреждений не могут входить в состав органов управления Фондом.

6.2. Фонд стремится к расширению сотрудничества с лечебными учреждениями и их сотрудниками и прилагает все усилия, чтобы такое взаимодействие строилось на партнерских началах, а Фонд сохранял нейтральное и беспристрастное отношение ко всем лечебными учреждениями, с которыми взаимодействует.

6.3. Сотрудники лечебных учреждений могут привлекаться Фондом в качестве экспертов в ходе реализации Благотворительной программы («Эксперты Фонда») в качестве добровольцев или на платной основе.

6.4. Эксперты Фонда могут привлекаться как авторы и/или редакторы печатных изданий, спикеры на мероприятиях Фонда, консультанты по медицинским случаям. Эксперты Фонда не могут давать медицинские назначения в рамках сотрудничества с Фондом, заключения Экспертов Фонда носят рекомендательный характер.

6.5. Сотрудники лечебных учреждений могут быть благополучателями Фонда в рамках проектов Благотворительной программы Фонда.

7. Взаимодействие с органами государственной власти

7.1. Фонд прилагает все усилия, чтобы при осуществлении своей деятельности не финансировать те медицинские услуги, которые в соответствии с законами Российской Федерации входят в государственные гарантии. Работа Фонда направлена на защиту и содействие реализации прав людей с диагнозом «нейробластома», закрепленных законодательством Российской Федерации любого уровня, в том числе путем внесения предложений по совершенствованию законодательства Российской Федерации, непосредственно связанного с реализацией прав пациентов и членов их семей на медицинскую помощь. Такая деятельность не может считаться политической, так как направлена на развитие здравоохранения, профилактики и охраны здоровья граждан, защиты материнства и детства, социальной поддержки инвалидов, благотворительной деятельности, а также деятельности в области содействия благотворительности и добровольчества.

7.2. Фонд вправе получать поддержку органов государственной власти. Такая поддержка не может достигаться ценой нарушения принципа независимости и пациентоориентированности Фонда.

8. Взаимодействие с другими некоммерческими организациями

8.1. Фонд стремится к расширению сотрудничества с другими НКО, деятельность которых основана на тех же принципах, на которых строится деятельность Энби.

8.2. Фонд не сотрудничает с политическими партиями и их представителями, кроме случаев, когда такое сотрудничество направлено на защиту прав людей с диагнозом «нейробластома» и членов их семьи по тем вопросам, которые входят в сферу деятельности Фонда.

9. Взаимодействие с добровольцами

9.1. Фонд приветствует участие добровольцев в своей деятельности. Любой человек может изъявить желание стать добровольцем Фонда, заполнив анкету на сайте Фонда в разделе «Помочь», подраздел «Добровольцы». Фонд может инициативно предложить человеку стать его добровольцем.

9.2. Деятельность добровольца не оплачивается. В то же время Фонд может компенсировать расходы на проезд, проживание и питание, возникающие в ходе добровольческой деятельности. Компенсация таких расходов оговаривается в договоре гражданско-правового характера с добровольцем Фонда.

9.3. Фонд старается сотрудничать с добровольцами, которые разделяют принципы работы Фонда.

9.4. Фонд оставляет за собой право отказать человеку, который подал заявку на вступление в ряды добровольцев, без объяснения причин.

10. Поведение сотрудников Фонда

10.1. Фонд стремиться к созданию команды, все члены которой разделяют ценности Фонда и принципы, описанные в разделе 2 настоящего Этического кодекса.

10.2. В рамках исполнения должностных обязанностей сотрудники Фонда руководствуются данным Этическим кодексом.

10.3. В свободное от исполнения должностных обязанностей время сотрудники Фонда вправе высказываться на любые темы так, как считают возможным и нужным. Сотрудники несут ответственность за свои действия и решения самостоятельно.

10.4. Позицией Фонда относительно любого вопроса могут считаться: заявления на сайте и/или в соцсетях Фонда; официальные пресс-релизы, направляемые в СМИ; интервью и/или комментарии уполномоченных лиц Фонда в СМИ.

10.5. Во всех остальных случаях позиция сотрудников Фонда, включая руководителей, по любым вопросам не является позицией Фонда.

10.6. Участие в интервью относительно работы Фонда любого сотрудника Фонда должно быть согласовано устно или письменно с директором Фонда. Без такого согласования участие не может считаться официальным.